1.身体健康，工作认真、吃苦耐劳、责任心强，博士年龄原则上不超过40岁，特别优秀者可适当放宽； 2.博士及以上学历，以第一作者已发表或接受SCI论文2篇以上； 3.具有良好的团队协作和奉献精神，能按时完成相关工作任务； 4.岗位设置需要的对引进人才所应具备的其它基本条件。 主要从事移动源排放特征及控制技术、政策研究，具备移动源排放检测/模式计算/控制政策技术等相关研究经验。具有一定工作经验者优先。

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